Buchvorstellung: „Professionelle Bewerbungsberatung für Führungskräfte“ von Christian Püttjer und Uwe Schwierda

„Schon wieder so ein Ratgeber für Bewerbungen, den die Welt nicht braucht.“, werden Sie jetzt sicher denken. Auch wenn es richtig ist, dass es Bewerbungsratgeber in Hülle und Fülle gibt und nur wenige darunter wirklich herausstechen: Sie liegen falsch. Denn den Ratgeber von Christian Püttjer und Uwe Schwierda braucht die Welt eben doch. Die „Professionelle Bewerbungsberatung für Führungskräfte“ gehört zu den Top-Titeln in diesem Segment – dass er mittlerweile in der fünften Auflage vertrieben wird, spricht für sich.

Bewerbungstipps für Führungskräfte

Der Bewerbungsratgeber von Christian Püttjer und Uwe Schwierda wendet sich direkt an Führungskräfte, das allein hebt ihn gegenüber vielen anderen Ratgebern zu diesem Thema ab. Denn angesichts der Unmengen an Literatur, die für den durchschnittlichen Stellensuchenden verfasst werden, geraten Führungskräfte schnell in Vergessenheit – doch auch diese müssen sich hin und wieder um eine Position bewerben. Und in der Regel erwartet eine Führungskraft ein deutlich umfangreicheres Bewerbungsverfahren, als dies bei der Besetzung von „normalen“ Positionen der Fall ist – egal ob es um eine Position in der Geschäftsführung, als Abteilungsleiter oder eine andere Tätigkeit mit Führungsverantwortung geht.

Von der Bewerbungsvorbereitung bis zum Assessment-Center

Die Autoren gliedern ihren Ratgeber sehr übersichtlich nach den einzelnen Phasen, in die sich eine Bewerbung einteilen lässt. So gibt es neben einem Themenblock über die ideale Vorbereitung zur Bewerbung auch einen Bereich zu Jobsuche und Kontaktaufnahme, einen Abschnitt zum Thema schriftliche Bewerbungsunterlagen und einen thematischen Block zum Vorstellungsgespräch. Darüber hinaus werden auch zahlreiche Sonderfälle behandelt, beispielsweise Assessment-Center oder der Themenkomplex Bewerbung über 40 Jahre.

Empfehlenswert für Führungskräfte auf Jobsuche

Der Ratgeber „Professionelle Bewerbungsberatung für Führungskräfte” bietet  alle wissenswerten Informationen zur Stellensuche und Bewerbung auf eine Führungsposition und zählt unumstritten zu den absolut empfehlenswerten Büchern für das Thema Bewerbung als Führungskraft. Mittlerweile ist die fünfte und aktualisierte Auflage des Buches erschienen – angesichts der großen Nachfrage nach Literatur zu diesem Thema – und dem relativ geringen Angebot – dürfte dies auch nicht die letzte gewesen sein.

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Püttjer, Christian / Schnierda, Uwe: „Professionelle Bewerbungsberatung für Führungskräfte – Der Praxisratgeber für Ihren Erfolg“
Frankfurt, 2009 (5. Auflage): Campus
ISBN: 978-3593388403

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